几天后。
汇金大厦的软装改造如期完工，并正式挂牌“星瀚科技大厦”
苏小雅砸下去的重金发挥了作用，整整二十一层办公楼焕然一新，上千套崭新的升降桌和顶级人体工学椅全部摆放就位。
星瀚科技的老员工们欢天喜地地打包好个人物品，浩浩荡荡地搬进了这栋位于核心商务区的甲级写字楼。
与此同时，贺颖带着人事团队连轴转了一周，从数万份简历里千挑万选出来的第一批新员工，也集中在今天正式办理入职。
宽敞明亮的办公大厅里，到处都是捧着入职大礼包的新面孔。
这批新招进来的员工里，十有八九都是从各大互联网大厂和知名游戏公司跳槽过来的技术骨干。
几个刚办完手续的资深程序员凑在茶水间门口，端着免费供应的现磨咖啡，看着眼前宽敞得能跑马的办公区，一个个感慨万千。
“真没想到，我有一天也能过上五点钟准时下班的神仙日子。”
“谁说不是呢，以前在老东家，每天晚上十点前能走出公司大门都算早退，现在不仅双倍薪资，再干满三个月还能全额报销买车，简直跟做梦一样。”
这群跳槽过来的业内精英是彻底舒服了，可他们前公司的老板们，这会儿却快要气疯了。
在一个名为“东海互联网高管交流会”的私密微信群里，平时一个个端着架子的大厂老板和人事总监，此刻全都在群里破口大骂。
凌云互娱的陈总第一个在群里发了一连串暴怒的表情。
“星瀚科技那个林澈到底懂不懂行业规矩？！开两倍多的薪资就算了，还搞什么满三个月全额报销购车，他这是在搞恶意竞争！”
底下立刻有好几个游戏公司的老板出来附和吐苦水。
“妈的，别提了！我们公司核心项目组的主美和三个资深客户端开发，上礼拜一看到星瀚科技的招聘简章，当天下午就直接交了辞职信，连年终奖都不要了！”
“我这边更惨，整个引擎优化小组差点被他连锅端了！我找他们谈心画饼，人家直接把星瀚科技的买车报销条款拍我桌子上，问我能不能给报销一辆宝马，把我气得差点脑溢血！”
“照他这么个砸钱挖人的法子搞下去，咱们东海市的互联网公司还怎么活？全给他林澈白打工算了！”
群里的老板们骂得咬牙切齿，偏偏又拿财大气粗的星瀚科技毫无办法，只能眼睁睁看着自家辛苦培养的业务骨干一个个往星瀚大厦里钻。
有人欢喜有人愁。
同行们被星瀚科技的扩张折腾得焦头烂额，而远在几公里外的水云涧足道会所里，大堂经理正捏着手机，笑得嘴巴都快合不拢了。
办公桌对面的沙发上，水云涧的人事主管看着经理那副狂喜的模样，满脸发愁地叹了口气。
“经理，星瀚科技一口气扩招一千五百号人，对咱们店来说确实是天大的好事。”
“可问题是，他们公司现在加起来快两千号员工了，而且人人都有每周必须消费一次的硬性打卡指标。”
“咱们店里现在这点技师和包间，就算二十四小时连轴转，也根本服务不过来这么多人啊！”
大堂经理翘着二郎腿，惬意地嘬了一口保温杯里的枸杞茶，满不在乎地摆了摆手。
“我当是什么天塌下来的大事呢，这叫幸福的烦恼，懂不懂？”
“林总那是咱们水云涧的活财神！现在财神爷把盘子做大了，往咱们嘴里硬塞钞票，咱们要是连这点服务体量都接不住，那不是白瞎了唯一指定合作方的招牌吗？”
人事主管苦着脸摊手。
“道理我都懂，可熟练的高级理疗技师哪有那么容易招啊？招聘信息挂出去好几天了，来面试的没几个能过关的。”
经理把保温杯往桌上重重一放，恨铁不成钢地瞪了主管一眼。
“平时看你挺机灵的，怎么到了关键时刻脑子这么死板？”
“市面上招不到现成的，你不会直接去别的足浴店挖人吗？”
人事主管愣了一下，有些迟疑地开口。
“直接去同行店里挖墙脚？这不太好挖吧，其他几家大型会所对熟手技师管得也挺严的。”
经理冷笑了一声，伸出右手比划了一个数字。
“有什么不好挖的？外面的同行店里，客人点钟做项目，店里全都是按五五开抽成，技师累死累活只能拿一半。”
“你今天下午就派人去东海市那几家名气最大的会所转转，私底下接触他们的金牌技师。”
“直接跟他们挑明了说，只要跳槽来咱们水云涧，咱们店里只抽四成，剩下的六成全归技师自己！”
“而且咱们背后靠着星瀚科技这棵大树，客源稳定得吓人，根本不用他们看客人脸色推销办卡，来了就能躺着数钱！”
“多给一成提成，还不缺优质客源，我就不信撬不动那些同行的墙角！”
人事主管听完这番话，原本紧锁的眉头瞬间舒展开来，激动地一拍大腿。
“高啊经理！这招釜底抽薪太绝了，跟星瀚科技林总挖人简直是一个路数！我马上就带人去办！”
主管刚转身准备出去，忽然又想起了什么，停下脚步回头。
“对了经理，技师的缺口靠高提成能挖过来，可咱们店里的豪华包间数量是固定的呀，总不能让星瀚科技的贵客坐在走廊里洗脚吧？”
经理站起身，理了理身上的西装外套，底气十足地开口。
“包间不够的问题你不用操心，我现在就去总店找咱们大老板汇报。”
“楼上那家健身房不是正好快倒闭了吗？趁着现在星瀚科技大举扩张的东风，咱们直接把楼上两层全盘下来打通，包间数量直接翻倍！”
“现在，正是咱们水云涧扩张称霸的时候了！”